主要岗位职责:
1、参与制定公司发展战略与年度经营计划,组织制定并实施供应链战略规划;
2、设计并改善公司供应链系统,制定并完善切实可行的采购、仓储、配送、生产等管理工作流程,实施监控和管理,并根据业务的变化不断优化;
3、建立和健全供应商、承运商、各类客户的开发、维护、跟踪及评估体系,合理控制采购、运输等成本并保证品质;
4、提升供应链团队能力, 确保供应链业务运作规范、高效;
5、定期编制、执行分析和动态管理供应链的预算和费用,善于利用行业信息及新方式降低成本;
6、领导交办的其他工作。
职位福利:五险一金、高温补贴、节日福利、餐补、绩效奖金、交通补助、通讯补助、带薪年假
职位亮点:作为公司储备干部培养,